Hoe een leerbedrijf te openen

Geleidelijk worden bij Russische ondernemingen internationale bedrijfsstandaarden ingevoerd. Zakelijke trainingen zijn een nieuwe vorm van opleiding en training geworden voor werknemers van veel grote bedrijven. Daarom is in industriële centra de vraag naar professionele leerbedrijven sterk voelbaar. Deze niche van ondernemersactiviteit trekt steeds meer mensen aan, vooral omdat het mogelijk is om een ​​leerbedrijf te openen met relatief kleine geldinvesteringen.

Handleiding

1

Probeer bij het openen van een leerbedrijf vooral niet te vertrouwen op bankleningen. Dit type activiteit is niet erg bekend bij bankiers en is niet duidelijk, daarom nemen banken liever geen risico's. In eerste instantie hoeft u alleen uw eigen geld te hebben en is het nogal moeilijk om te sparen.

2

Het beste van alles is dat als u zelf of uw mede-oprichter de nodige ervaring en niveau heeft, evenals voldoende connecties om een ​​succesvolle start van het bedrijf te garanderen. Aangezien het salaris van een trainer op hoog niveau in Moskou ongeveer 3-4 duizend dollar is, is het goed als je in eerste instantie zelf trainingen geeft, waardoor je op salarissen van het personeel bespaart.

3

Huur een kantoor en koop de benodigde apparatuur. Het heeft geen zin om meteen een kamer te kopen of te huren voor lessen. Ten eerste kunnen ze op het grondgebied van de klant worden uitgevoerd en ten tweede is het huren van een kamer met een uurtarief veel goedkoper. Als u vervolgens van plan bent uw bedrijf uit te breiden, heeft u natuurlijk een eigen of gehuurd permanent pand nodig, uitgerust voor uw specifieke taken.

4

Om geen vaste tussenpersoon te worden en freelance trainers aan te trekken om te werken, rekruteert u uw eigen personeel. Verwijs ze naar gespecialiseerde cursussen in grote steden. Geef ze allemaal alles wat je nodig hebt: een laptop, een camcorder met een statief. Daarnaast heb je videoprojectoren nodig, één voor elke twee of drie trainers.

5

Ontwikkel een concept voor uw leerbedrijf waarmee het zich onderscheidt van andere vergelijkbare bedrijven op de markt. Afhankelijk van de omstandigheden kan het de klant een volledig scala aan diensten aanbieden, van personeelsselectie tot zijn motivatie en opleiding, en integendeel, het kan opleidingsdiensten aanbieden met een beperkt spectrum, maar van hoge kwaliteit. Concentreer u op de kwalificaties en ervaring van uw trainers.

6

Neem direct de kosten voor telefoon en internet op in uw primaire kosten. Zoals ervaren eigenaren van trainingsbedrijven opmerken, zijn dit de meest effectieve manieren om uw diensten op de markt te promoten. Daarom is het logisch om meteen de ontwikkeling van de website van uw bedrijf te bestellen en deze altijd up-to-date te houden. Start een advertentiecampagne en trek klanten aan.